সরকারি চাকরিতে কি কি ধরনের ছুটি ভোগ করা যায়?

ঢাকা : নির্ধারিত ছুটি বিধিমালা, ১৯৫৯ ফান্ডামেন্টাল রুলস, বাংলাদেশ সার্ভিস রুলস এবং সরকার কর্তৃক সময়ে সময়ে জারীকৃত আদেশ দ্বারা ছুটিসমূহ নিয়ন্ত্রিত হয়। ছুটিসমূহ হইতেছে-

১। অর্জিত ছুটি
২। অক্ষমতাজনিত বিশেষ ছুটি
৩। অসাধারণ ছুটি
৪। সঙ্গনিরোধ ছুটি
৫। অধ্যয়ন ছুটি
৬। হাসপাতাল ছুটি বা চিকিৎসালয় ছুটি
৭। প্রসূতি ছুটি
৮। অবকাশ বিভাগের ছুটি
৯। বিশেষ অসুস্থ্যতাজনিত ছুটি
১০। প্রাপ্যতা বিহীন বা অপ্রাপ্য ছুটি
১১। বিভাগীয় ছুটি
১২। বাধ্যতামূলক ছুটি
১৩। অবসর প্রস্তুতি ছুটি বা অবসর উত্তর ছুটি
১৪। বিনা বেতনে ছুটি
১৫। নৈমিত্তিক ছুটি
১৬। সাধারণ বা সরকারি ছুটি
১৭। শ্রান্তি বিনোদন ছুটি

এসব ছুটি বিভিন্ন কারণ বশত প্রদান করা হয় বা নেয়া যায়। সাধারণত নৈমিত্তিক ছুটি পারিবারিক বা ব্যক্তিগত কাজ সারতে নেয়া হয়। ১০ দিনের অধিক ছুটির প্রয়োজন হলে অর্জিত ছুটি নিতে হয়। অন্যান্য ছুটিগুলোর উপযুক্ত কারণ প্রযোজ্য হয়।

সোনালীনিউজ/এমটিআই