পরিবর্তিত তিন পদে সরাসরি নিয়োগ প্রদানের নির্দেশ

ঢাকা: পরিবর্তিত পদনাম অন্তর্ভুক্ত করে নিয়োগবিধি সংশোধন না হওয়া পর্যন্ত বিদ্যমান নিয়োগবিধি অনুযায়ী সরাসরি নিয়োগযোগ্য পদে নিয়োগ প্রদানের নির্দেশনা দিয়েছে জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয়।

গত ২৯ আগস্ট মন্ত্রণালয়ে প্রশাসন-৩ শাখা থেকে এ সংক্রান্ত নির্দেশনা প্রদান করা হয়েছে। 

এতে বলা হয়েছে, উপর্যুক্ত বিষয়ে সূত্রোক্ত স্মারকের পরিপ্রেক্ষিতে জানানো যাচ্ছে যে, নতুন নিয়োগবিধি প্রণয়ন না হওয়া পর্যন্ত সরাসরি নিয়োগযোগ্য পদে বিদ্যমান নিয়োগবিধি অনুযায়ী নিয়োগ প্রদান করা যাবে কি-না সে বিষয়ে বিধি-১ শাখা হতে নিম্নরূপ মতামত প্রদান করা হয়:

‘জনপ্রশাসন মন্ত্রনালয়ের ১৬.০৫.২০২২ তারিখের ০৫.০০,০০০০,১১২.১৫.০০৯.২১-২০৬ নং স্মারকে ‘বিভাগীয় কমিশনার অফিসের কর্মচারী নিয়োগ বিধিমালা, ২০২০' এবং 'জেলা প্রশাসক এবং উপজেলা নির্বাহী অফিসারের কার্যালয়ের কর্মচারী নিয়োগ বিধিমালা, ২০২০’-এ অন্তর্ভুক্ত সরাসরি নিয়োগযোগ্য সাঁটলিপিকার কাম-কম্পিউটার অপারেটর, সাঁটমুদ্রাক্ষরিক কাম-কম্পিউটার অপারেটর ও পরিসংখ্যান সহকারী পদসমূহের পদবী পরিবর্তন হওয়ায় এ সকল পদে উক্ত বিধিমালার বিধান অনুযায়ী নিয়োগ প্রদান করা যাবে। এক্ষেত্রে উক্ত পদসমূহে সরাসরি নিয়োগের ক্ষেত্রে নিয়োগ বিজ্ঞপ্তিতে পরিবর্তিত পদনাম উল্লেখ করতে হবে। সংশ্লিষ্ট নিয়োগবিধিতে সংশোধন না হওয়া পর্যন্ত এবং উক্ত পদনামের সাথে পূর্ববর্তী পদনাম প্রথম বন্ধনী দ্বারা উল্লেখ করা যেতে পারে। যেমন-সহকারী প্রশাসনিক কর্মকর্তা (পূর্বতন পরিসংখ্যান সহকারী)।

এমতাবস্থায়, বিধি-১ শাখার মতামত অনুযায়ী প্রয়োজনীয় ব্যবস্থা গ্রহণের জন্য নির্দেশক্রমে অনুরোধ করা হলো।

সোনালীনিউজ/আইএ